Lahjat työntekijöille: ikimuistoisia, arvokkaita, alkuperäisiä

Yksikään yritys ei sivuuta kysymystä lahjojen valinnasta työntekijöille tai pomoille. Erilaisten lahjojen antamisesta on tullut jo perinne. Siten yrityksen johto korostaa jokaisen työntekijän tärkeyttä ja ilmaisee myös kiitollisuutensa kovasta työstä. Loppujen lopuksi jokainen tiimin henkilö ansaitsee rohkaisun. Yrityslahjoilla on merkittävä rooli organisaation elämässä, joten sinun on valittava lahja, joka muistetaan monta vuotta ja joka herättää vain miellyttäviä muistoja.

Vuodessa on paljon kalenteripyhäpäiviä, joista jokainen vaatii huomiota. Ei ole väliä, onko kyseessä ammattiloma vai perinteinen juhla, yrityksen tehtävänä on valita sopiva lahja työntekijöilleen. Tarjoamme sinulle luettelon lahjoista ikimuistoisten matkamuistojen muodossa.

• Symboliset matkamuistot. Voit lahjoittaa sarjan makeisia, magneetteja, postikortteja, maalauksia tai pieniä matkamuistohahmoja.

• Erilaisia ​​paperitavaraa, johon voit sijoittaa esimerkiksi yrityksen logon. Avainnipun muistitikku, käyntikorttiteline, hiirimatto, muistilehtiö tai laskin.

• Merkkilahjat. Nämä ovat yrityksen itsensä valmistamia tai markkinoimia tuotteita. Esimerkiksi, jos yritys harjoittaa kosmetiikan tuotantoa, voit lahjoittaa tuotteesi työntekijöille.

• Jos haluat antaa työntekijöillesi alkuperäisen lahjan, voit tässä tapauksessa käyttää sarjakuvaesityksiin. Tämän on oltava asianmukaista, ja työntekijä ymmärtää ja arvostaa lahjaa.

• Musiikkilevyt. Tämän lahjan avulla ihminen voi lievittää jännitteitä, kerätä ajatuksia ja virittää työtunnelmaan.

• Lippuja erilaisiin tapahtumiin. On parasta järjestää yhteinen matka teatteriin tai konserttiin. Tällainen lahja auttaa työntekijöitä monipuolistamaan vapaa-aikaansa sekä kokoamaan joukkuetta yhteen.

• Sisäkukat. On parasta antaa tällaiset lahjat joukkueen naispuoliselle.

• Kalenteri työajan suunnitteluun.

• valokuvakehykset... Usein voit nähdä perheen valokuvan työntekijöiden pöydillä, joten tällainen lahja olisi erittäin sopiva.

Yrityksen arvokkaat työntekijät tarvitsevat yksilöllisiä palkkioita. Tämä motivoi työntekijää työskentelemään tehokkaammin. Tällainen ele tekee työntekijälle selväksi, että hänen panoksensa yrityksen kehitykseen on erittäin tärkeä. Jos haluat antaa todella arvokkaan lahjan, niin parasta on oppia työntekijöiden mieltymyksistä. Tässä tapauksessa nykyhetki on todellakin erittäin arvokas työntekijälle.

Joten mitä antaa työntekijälle, joka on menestynyt työssään? Arvokkain ja hyödyllisin palkinto on tietysti palkinto. Sitä on kuitenkin mukava täydentää jollakin, ja mahdollisesti vaihtaa mielenkiintoiseksi lahjaksi. Yrityksen parhaalle toimistotyöntekijälle on tarjolla monia lahjavaihtoehtoja.

• Usein tällaisissa tapauksissa työntekijä palkitaan tutkintotodistus. Mutta on parasta täydentää tällaista palkintoa lahjalla.

• Henkilökohtainen lahja... Jos henkilö tupakoi, voit antaa hänelle tupakkakotelon ja tehdä siihen kaiverruksen. Henkilökohtainen kello on myös loistava lahja työntekijälle.

• Kallis lahja. Yleensä tällaisissa tapauksissa valitaan hyödyllinen lahja. Tämä voi olla hyvä matkapuhelin, taitokirja tai erityiskurssien maksaminen työntekijälle. Voit myös valita lahjaksi nahkalaukun tai -laukun. E-kirja on myös erittäin hyödyllinen lahja työntekijälle.

• Lahjakortti. Monet meistä haluavat irrottautua työrutiineista levätäkseen, mutta tätä toivetta ei aina ole mahdollista toteuttaa. Voit antaa ansioituneelle työntekijälle tällaisen mahdollisuuden. Yhden tai useamman päivän matka on erinomainen motivoiva lahja, joka jää varmasti mieleen pitkään ja on erittäin hyödyllinen.

• Lahjakortti. Voit ostaa tällaisen todistuksen mistä tahansa kaupasta, tärkeintä on päättää lahjan tyyppi. Nämä voivat olla kodinkoneita tai urheiluvälineitä. Sertifikaatin etuna on, että työntekijä voi valita itselleen sopivan asian.

Usein yrityksissä, joissa on paljon työntekijöitä, he tulevat toimeen pienillä lahjoilla, Jotta voidaan kiinnittää huomiota jokaiseen työntekijään, tällaisiin lahjoihin voidaan katsoa seuraavat vaihtoehdot.

• Antistressi... Valitettavasti työntekijät kohtaavat hyvin usein stressaavia tilanteita töissä, joten tällaiset tavarat ovat erittäin sopiva lahja ilmapiirin lieventämiseen.

• Muki. Taukojen aikana et tule toimeen ilman kuppia teetä tai kahvia, joten tällainen lahja voidaan turvallisesti katsoa pieniksi esityksiksi. Haluttaessa he piirtävät siihen logon tai sarjakuvan.

• Kahvi tai tee. Hyvä juoma ei ole koskaan jättänyt ketään välinpitämättömäksi, ja tällaista lahjaa pidetään yhtenä suosituimmista eri organisaatioissa ja yleensä vastaanottaja pitää siitä aina.

• Kirjoitustarvikkeet. Tämä pieni lahja erottuu hyödyllisyydestään. Voit ostaa mukavia kyniä työntekijöillesi kompaktissa kotelossa.

Yrityksen kaikille työntekijöille vuosipäivä on epäilemättä erittäin suuri ja tärkeä tapahtuma. Työntekijät ovat osa yritystä, kiinteä ja hyvin koordinoitu mekanismi, joka ohjaa monien hyödyllisten projektien toteuttamista. Siksi tällaisena päivänä on välttämätöntä keskittyä organisaation työntekijöiden yrityshenkeen. Jokainen heistä osallistuu joka päivä yrityksen kehitykseen ja ansaitsee palkkion työstään. Joten kuinka viettää tämä päivä ja mitä lahjoja antaa työntekijöille?

• Järjestä loma työntekijöillesi ja järjestä yritys.
• Voit myös järjestää mestarikurssi työntekijöille.
• Sellaisena päivänä voi antaa jotain joka muistuttaa sinua yrityksestä: erilaisia ​​esineitä hänen logollaan. Nämä voivat olla vaatteita, leluja, elektroniikkaa, toimistotarvikkeita. Voit tehdä myös töissä hyödyllisiä lahjoja, esimerkiksi toimistopöydän koristeluun.

• Herkullisia lahjoja ovat aina olleet arvostettuja organisaation työntekijöiden keskuudessa ja niitä pidetään erittäin suosittuina. Voit antaa työntekijöillesi hunajaa kauniissa purkissa tai laadukasta teetä.

• Aktiivinen yhteislepo. Yrityksen juhlapäivä voidaan pitää ulkona tai urheilutapahtumana. Näin voit työskennellä joukkueen yhteenkuuluvuuden parissa ja nostaa työntekijöiden yrityshenkeä. On tärkeää, että tämä ei ole pakollista, vaan siitä on sovittava etukäteen työntekijöiden kanssa.

• Monet yritykset myös harjoittavat antaa yhden lahjan joukkueelle. Voit esimerkiksi laittaa kahvinkeittimen toimistoon tai järjestää virkistysalueen työntekijöille.

Ennemmin tai myöhemmin jokainen meistä saa työtehtävänsä päätökseen ja lähtee ansaitulle lepolle. Tässä tapauksessa on tarpeen tehdä työntekijälle hyvä ikimuistoinen lahja, jotta hän muistaa työnsä peloissaan. Sinun tulisi valita lahja, joka ei liity työhön, sinun on keskityttävä henkilön harrastuksiin... Tällaiset lahjat voidaan jakaa karkeasti kahteen luokkaan: miehille ja naisille.

• Kalastajan setti. Voit noutaa mitä tahansa kalastusvälineitä. Se voi olla kehruuvapa, puhallettava vene, makuupussi, solarium, teltta jne.
• Sarja puutarhatarvikkeita. Jos työntekijä harjoittaa puutarhanhoitoa, tällainen lahja on erittäin hyödyllinen.
• Koristeesineitä esikaupunkialueelle... Tällainen lahja miellyttää ehdottomasti työntekijää, se voi olla pieni suihkulähde tai erilaisia ​​kipsistä valmistettuja hahmoja.
• Älyllinen lahja. Jos työntekijä pitää shakin tai backgammonin pelaamisesta, voit lahjoittaa peliin kauniin kalliin setin.
• Auton omistajat voivat lahjoittaa erilaisia ​​autonhoitotuotteita tai musiikkikaiuttimia. Voit myös valita istuinpäälliset.

• Naisella on enemmän aikaa kotitöihin, tässä suhteessa voit esittää hyvän keittokirjan. Niitä täydennetään yleensä hyvin tyhjillä osioilla omia merkintöjäsi varten.
• Jos keskityt ruoanlaittoon, voit esitellä erilaisia ​​vuokia keksien tai piirakkaiden leivontaan sekä esiliinaa ja talouspaperia. Lahja näyttää erityisen mielenkiintoiselta, jos kaikki tuotteet valitaan samalla tyylillä.
• Neulomisen tai kirjonta ystäville voidaan tarjota yhteensopiva setti. Ja tämän lisäksi esittele kirja käsityöstä.
• Niille, jotka haluavat käsitellä sisäkasveja, voit valita kauniita kukkia. Voit myös lahjoittaa alkuperäisen koristemaljakon ja erilaisia ​​työkaluja, jotka ovat hyödyllisiä kasvien hoidossa.

Saat lisätietoja työntekijöille annettavista lahjoista seuraavassa videossa.