Kuinka kirjoittaa ansioluettelo myyntiedustajalle?

Myyjä on nykyään yksi kysytyimmistä ammateista, kun taas kokeneet ammattilaiset saavat melko korkeat tulot. Saadaksesi myyntiagentin tehtävän, sinun on laadittava oikea ansioluettelo.

Myyjän ammattitaito määrittelee pitkälti yrityksen tehokkuuden, sen tuotteiden saatavuuden ja maineen asiakkaiden keskuudessa. Kaupan edustajat ovat välittäjiä toimittajan ja kaupan yritysten, myymälöiden, supermarkettien, pienten tukkukauppiaiden välillä. Myyntiedustajan tehtäviin kuuluu mm asiakaskunnan ylläpitäminen ja laajentaminen sekä tuotteiden edistäminen markkinoilla.

Myyntiagentin tehtävän ansioluettelon tulee sisältää useita päälohkoja.

• Yleistä tietoa - Koko nimi, syntymäaika, asuinpaikka, puhelinnumero yhteydenpitoa varten.
• Kohde - tässä ilmoitetaan tehtävä, johon hakija aikoo saada työpaikan.
• Koulutustiedot - tiedot keskiasteen, erikoistuneen toisen asteen ja korkea-asteen koulutuksesta. Tämän tulee sisältää myös tiedot kaikista kursseista, koulutuksista, seminaareista sekä kaikista muista lisäkoulutuksesta.
• työkokemus - Tässä on ilmoitettava kolme viimeistä työpaikkaa, joista käy ilmi palvelusaika, tehtävänimike, toimenkuvat ja lyhyet tiedot ammatillisista saavutuksista.
• Henkilökohtaiset ominaisuudet - Kaupan edustajan persoonallisuudelle asetetaan erityisiä vaatimuksia, koska suurin osa liikekontakteista muodostuu työntekijän ja asiakkaan edustajan välisen viestinnän kautta. Tässä lohkossa sinun tulee luetella tärkeimmät ominaisuudet, joista voi olla hyötyä ammattitehtävissä.
• Lisäinformaatio - tämä sisältää tiedot ajokortin ja auton olemassaolosta, vieraan kielen taidosta jne.

Puhumme yksityiskohtaisemmin siitä, kuinka täyttää kaikki ansioluettelon lohkot oikein.

Liikeetiketti edellyttää, että ansioluetteloon on liitettävä saatekirje. Tämä pätee, kun asiakirja lähetetään sähköpostitse tai työpaikan kautta. Lyhyt itseesittely lisää dramaattisesti mahdollisuuksia, että työnantaja erottaa ansioluettelosi muista hakijoista. Tällaisen kirjeen kirjoittaminen on helppoa - lue avoimen työpaikan vaatimukset ja kirjoita, että täytät niitä täysin.

Esimerkki saatekirjeestä.

"Hei! Kiinnostuin alueesivalvojan avoimesta paikasta. Täytän kaikki luetellut vaatimukset. Olen vastuullinen henkilö, pystyn luomaan kontakteja ja käymään neuvotteluja, minulla on käytännön taidot vastalauseiden kanssa työskennellä, minulla on henkilökohtainen auto, minulla on ajokokemusta.

Kunnioittavasti, Ivanov Ivan".

Useimmiten kaupan edustajan tehtäviin kuuluu seuraavat toiminnot:

• potentiaalisten asiakkaiden kylmäsoitto;
• asiakkaiden ja ostajien asiakaskunnan laajentaminen;
• hakemusten kerääminen määrätyllä alueella olevilta kauppayrityksiltä;
• toimittajan ja sen jakelijoiden etujen edustaminen;
• työskennellä suurten kauppayritysten ja verkostoituneiden kanssa;
• hyväksyttyjen standardien ylläpitäminen myynnin alalla;
• merkkituotteiden näkyvyyden ja tunnettuuden lisäämiseen liittyvien ongelmien ratkaiseminen;
• uusien tuotteiden toimitussopimusten tekeminen;
• tilausten toteuttamisen ja tavaroiden lähettämisen valvonta;
• kaupankäyntisuunnitelman toteutuminen sekä liikevaihdon kasvu;
• tuotematriisin ylläpito;
• asiakaskunnan analytiikka;
• tehtyjen sopimusten asianmukaisuuden seuranta;
• myyntisaamisten koon seuranta;
• raportoinnin muodostus.

Kun kirjoitat ansioluetteloa myyntityön hakemiseen on erittäin tärkeää osoittaa keskittymisesi tuloksiin, korostaa kaupan ammatillisia mahdollisuuksia ja arvoa mahdolliselle työnantajalle. Älä unohda - Rekrytoijat tarvitsevat numeroita. Työn tuloksen kvantifiointi on erittäin tärkeää myyntiedustajalle ja voi kertoa paljon työnhakijasta, siksi on hyödyllistä näyttää heille kaikki nämä tiedot, esimerkiksi:

• rakensi myyntijärjestelmän tyhjästä;
• lisäsi asiakaskuntaa 2 kertaa;
• myyntisaamisia vähennetty 30 %.

Ei ole mikään salaisuus, että myyntiedustajalla on oltava erityisiä henkilökohtaisia ​​ominaisuuksia, jotka auttavat luomaan yhteyksiä ihmisiin. Joten jos olet seurallinen ja seurallinen henkilö, joka luo helposti yhteyksiä, voit ehdottomasti kokeilla käsiäsi tässä ammatissa.

Jotta hakija tuntee olonsa ammatissa kalaksi vedessä, hänen on täytettävä seuraavat ominaisuudet:

• työkyky;
• aktiivinen elämänasento;
• kovaa työtä;
• lisääntynyt vastuun taso;
• korkea itsekuri;
• määrätietoisuus;
• vastustuskyky stressille;
• seurallisuus;
• kyky neuvotella;
• taidot tasoittaa akuutteja tilanteita;
• organisatoriset taidot;
• nopea oppiminen ja halu hankkia uusia taitoja;
• henkilökohtainen arvostus;
• siisteys;
• kieliopillisesti oikea puhe;
• säädyllisyys;
• rehellisyys.

Ehkä tarjoat omia vaihtoehtojasi, Huomaa kuitenkin, että lueteltujen ominaisuuksien tulee koskea vain niitä alueita, jotka vaikuttavat suoraan työtehtävien suorittamisen laatuun.

Taidot, joita saatat tarvita, kun haet myyntiagentin työtä, ovat:

• ajokortti ja oma ajoneuvo;
• yhden tai useamman vieraan kielen taito keskustelutasolla;
• tietokoneen varma käyttö;
• kokemus neuvottelutehtävistä;
• Analyyttinen mieli;
• liikeetiketin tuntemus;
• kyky käsitellä suuria tietomääriä.

Älä lähetä tyhjää ansioluetteloa, jos sinulla ei ole työkokemusta erikoisalaltasi - Joka tapauksessa sinulla on luultavasti jokin todiste sopivuudestasi avoimeen paikkaan. Jokaisen myyntiedustajan tehtävän ansioluettelon tulee alkaa koulutustaustan kuvauksella. Samaan aikaan, kuten käytäntö osoittaa, työnantaja kiinnittää erityistä huomiota seminaareihin ja myyntikoulutukseen. Yleensä tällaisilla luokilla opiskelijat saavat suuren työpajan, joka voi olla erittäin hyödyllinen kaupan edustajan toiminnassa.

Useimmat yritykset kouluttavat myyntiedustajiaan, joten avoimeen työpaikkaan hakijan tarvitsee vain luetella kaikki henkilökohtaiset ominaisuudet, jotka voivat auttaa häntä työssään: liikkuvuus, sosiaalisuus, kova työ, tietokonetaidot, autonomistus tai vieraan kielen taito. Korosta valmiuttasi epäsäännöllisiin työaikatauluihin, koska liiketapaamisia pidetään usein iltaisin - täällä toimittaja yleensä mukautuu asiakkaaseen. Älä unohda ilmoittaa, että sallit työmatkat (jos sallit).

Joten olet tehnyt ansioluettelon ja kirjoittanut saatekirjeen sitä varten. Älä kiirehdi lähettämään sitä työnantajalle: lepää, hae ja palaa hetken kuluttua tekstiin ja sen analyysiin. Ansioluettelo on kirjoitettava oikein, ilman kielioppi- ja syntaksivirheitä. Kaikkien lohkojen on oltava saman tyylin ja yleisen suunnitteluperiaatteen mukaisia. Kaikki ehdotukset, yritysten ja oppilaitosten nimet on aloitettava isoilla kirjaimilla.

On tärkeää noudattaa tekstin muotoilun perussääntöjä - samantyyppisissä otsikoissa on käytettävä samaa kirjasinkokoa, rivivälin tulee olla sama, myös sisennysten tulee olla samat. Kaikki tarpeettomat tiedot, jotka eivät millään tavalla osoita soveltuvuuttasi myyntiedustajan tai esimiehen tehtävään, tulee poistaaja päinvastoin, lisää tiedot, jotka olet ehkä unohtanut kirjoittaessasi ansioluetteloasi.

Jos olet varma, että kaikki tiedot on esitetty oikein ja kokonaisuudessaan, lähetä ansioluettelosi työnantajalle.