Yhteenveto

Kuinka kirjoittaa ansioluettelo vartijalle?

Kuinka kirjoittaa ansioluettelo vartijalle?
Sisältö
  1. Kokoamisen perussäännöt
  2. Kuinka kirjoittaa oikein?
  3. Lähetyskirje
  4. Mitä ei tarvitse määritellä?
  5. Näytteet

Turva-ammatti on yksi riskialttiimmista ja vastuullisimmista. Juuri tästä henkilöstä riippuu hänen vartioimansa esineen turvallisuus: päiväkoti, koulu, hoitolaitos, valmistusyritys jne. Nykyään jokaisessa suuressa organisaatiossa on yksi tai useampi vartija. Lisääntyneen riskin vuoksi rekrytointi tähän tehtävään on melko tiukkaa. Ensinnäkin jokaisen ehdokkaan on täytettävä erityinen asiakirja, jota kutsutaan ansioluetteloksi.

Kuinka kirjoittaa ansioluettelo vartijan työstä? Mitä saatekirjeen tulee sisältää? Artikkelista löydät vastaukset näihin ja joihinkin muihin kysymyksiin sekä voit tutustua ammattimaisesti kirjoitettuihin ansioluetteloesimerkkeihin.

Kokoamisen perussäännöt

Vartijan ansioluettelo laaditaan tietyt säännöt huomioon ottaen.

  • Pakollinen valokuvan läsnäolo. Asiakirjaan on liitettävä valokuvasi palkkaamista varten. Tämä voi olla joko virallinen valokuva (voit esimerkiksi käyttää samaa valokuvaa kuin passissasi) tai valokuva, joka on otettu aikaisemmassa työpaikassa (esimerkiksi vartijan univormussa tai sotilaspuvussa) .
  • Ei virheitä. Kiinnitä huomiota oikeinkirjoitukseen ja välimerkkiin, jotta työnantaja näkee sinut vakavana ehdokkaana.
  • Lyhytisyys. Ei tarvitse tehdä pitkiä ja yksityiskohtaisia ​​yhteenvetoja, asiakirja tulee kirjoittaa ytimekkäästi ja ytimekkäästi, mutta samalla kaikki tärkeät kohdat tulee käsitellä.
  • Anna vain oikeaa tietoa. Jotkut hakijat, jotka eivät ole löytäneet työtä pitkään aikaan, yrittävät parantaa ansioluetteloaan antamalla työnantajalle vääriä tietoja. Tätä ei missään tapauksessa saa tehdä, koska vartijan asema on itse vastuussa, joten sinun on otettava vakavasti tämän virallisen asiakirjan valmistelu.
  • Osioiden läsnäolo. Jokainen uusi osio tulee aloittaa uudelta riviltä, ​​ja sen otsikon tulee olla lihavoitu, jotta asiakirja olisi paljon helpompi lukea.

Jos suhtaudut vakavasti ja vastuullisesti tämän asiakirjan laatimiseen ja käytät myös kaikkia suosituksia, ansioluettelosi ei jää työnantajan huomaamatta.

Kuinka kirjoittaa oikein?

Saadaksesi työpaikan vartijana, sinun tulee käydä läpi huolellinen valinta. Työnantajat kiinnittävät erityistä huomiota tällaisiin työntekijöihin, koska he ovat vastuussa koko yrityksen tai laitoksen turvallisuudesta. Usein vartijan tehtäviin palkataan miehiä, mutta joissain tapauksissa työhön voi hakea myös nainen.... Yksi valintavaiheista sisältää tarpeen kirjoittaa ansioluettelo. Katsotaanpa tarkemmin tämän asiakirjan kirjoittamisen sääntöjä.

Nimi ja yhteystiedot

Lohko "Nimi ja yhteystiedot" on ansioluettelon ensimmäinen. Täällä sinun on kirjoitettava sukunimesi, etunimesi ja isännimesi sekä ilmoitettava asuinkaupunki ja yhteystiedot: vähintään 1 puhelinnumero (tai mieluiten useita), sähköpostiosoite, pikaviestit.

Vastuut

Sarakkeessa "Mielenkiintoiset tehtävät ja vastuut" sinun tulee luetella kaikki ne vastuut, jotka olet valmis ja kykenevä suorittamaan. Jossa Tämän lohkon täyttö vaihtelee huomattavasti riippuen siitä, mitä paikkaa haet. Esimerkiksi turvallisuuspalvelun päällikön, yksityisen turvatoimiston johtajan ja yrityksen turvapäällikön tehtävät poikkeavat toisistaan ​​merkittävästi.

Huolimatta tasosta riippuvien vastuiden kirjosta, jokaisella tehtävään hakijalla on oltava useita työtehtäviä. Näitä ovat esimerkiksi:

  • tietokonetaidot, erityisesti - kyky työskennellä vaihtelevan monimutkaisuuden videovalvontajärjestelmien kanssa;
  • kyky käyttää erikoisvarusteita tai aseita;
  • ensiapusääntöjen tuntemus;
  • kyky navigoida ammattitoimintaan liittyvissä säädöksissä jne.

Muista kuitenkin, että et missään tapauksessa saa kirjoittaa muistiin niitä velvollisuuksia, joita et voi täyttää. Pettämällä vaarannat paitsi itsesi, myös muut ihmiset.

Työkokemus, taidot

Työkokemus ja ammattitaito ovat se, mihin työnantaja keskittyy ensisijaisesti. Entiset lainvalvontaviranomaiset ja urheilijat ovat usein vartijoita. Siksi Tässä osiossa on tärkeää kuvata kaikki urheilusaavutuksesi (jos niitä tietysti on). Työkokemus on vapaaehtoinen, mutta sitä omaavat ihmiset ovat eduksi.

Yleisesti ottaen tämän sarakkeen täyttämiseksi sinun on kuvattava kaikki aikaisemmat työsi, selvennettävä, missä tietyssä asemassa olet ollut ja mitä tehtäviä suoritit. Sitä paitsi, voit kuvailla kaikkia taitoja, jotka olet oppinut prosessissa. Siten työnantaja voi jo tutkiessaan ansioluetteloasi arvioida osaamistasi.

koulutus

Korkea-asteen koulutuksella ei ole suurta roolia vartijan työllistymisessä. Etuna on kuitenkin se, että olet valmistunut oikeustieteellisestä tiedekunnasta tai sinulla on tutkintotodistus kurssien tai koulutusten suorittamisesta, jotka on omistettu Venäjän lainsäädännön ja vartijoiden ammatillista toimintaa säätelevien lakien tutkimiseen.

Paljon tärkeämpää ei ole korkea- tai keskiasteen erikoistutkinto, vaan kokemus armeijapalveluksesta.Usein työnantaja palkkaa juuri ne henkilöt, jotka ovat palvelleet, sillä hän voi olla varma, että nämä ihmiset ovat tottuneet kurinpitoon, käskyjen noudattamiseen, stressiin työhön jne. Joten jos sinulla on samanlainen kokemus, se tulee kirjoittaa tähän lohkoon.

Henkilökohtaiset ominaisuudet

Vartijan henkilökohtaiset ominaisuudet ovat työnantajalle erittäin tärkeitä. On tärkeää, että turvallisuusosaston asiantuntija on erittäin tarkkaavainen ja tarkkaavainen, koska hänen on säädettävä luvattomien kansalaisten pääsyä tämän tai toisen laitoksen alueelle.

Voit myös kirjoittaa tänne fyysisestä kehityksestä (osoita esimerkiksi, että pidät jalkapallon pelaamisesta tai harjoittelemisesta vaakapalkeilla). On myös mainittava, että pystyt hoitamaan tehtäväsi myös stressaavissa tilanteissa.

Arvostettuja ovat myös vartijat, jotka ovat tarkkaavaisia ​​yksityiskohtiin, kohteliaita kommunikoidessaan ihmisten kanssa, mutta samalla ovat melko tiukkoja vakiintuneen järjestyksen rikkojia kohtaan.

Ammattitaito

Kuten edellä todettiin, vartijan keskeisiä ammatillisia taitoja ovat kyky hallita videovalvontajärjestelmiä sekä käsitellä aseita... Samanaikaisesti jälkimmäinen taito on tarkempi, koska jokaisessa yrityksessä turvahenkilöillä ei tarvitse olla aseita. Joka tapauksessa, jos sinulla on aseen kantamis- ja käyttölupa, sinun on ehdottomasti ilmoitettava tämä, varsinkin jos työnantaja sitä vaatii (sellaiset tiedot on yleensä kuvattu avoimessa työpaikassa).

Harrastukset ja harrastukset

Tämän lohkon avulla voit näyttää itsesi paitsi ammattimaisena työntekijänä myös riippuvaisena ihmisenä. Täällä voit puhua harrastuksista, kuten metsästyksestä tai kalastuksesta, lukemisesta, urheilusta. Älä yritä arvata, mitä työnantajasi haluaa lukea sinusta. Ole rehellinen ja näytä persoonallisuutesi. Tämä antaa sinulle mahdollisuuden erottua tehtävään hakijoiden joukosta.

lisäinformaatio

Tässä kentässä on aiheellista ilmoittaa kaikki työnantajan kannalta merkitykselliset lisätiedot. Esimerkiksi joissakin yrityksissä yksi henkilö hoitaa samanaikaisesti vartijan ja kuljettajan tehtäviä. Siksi tässä sarakkeessa voit kirjoittaa, että sinulla on auto sekä ajokortti. Tällaiset tiedot voivat olla hyödyksesi.

Lähetyskirje

Saatekirjeessä tulee antaa lisätietoja itsestäsi, työkokemuksestasi ja siitä, miksi olet oikea henkilö tehtävään. Joten voit esimerkiksi kertoa yksityiskohtaisesti tehtävistä, jotka ratkaisit edelliselle työnantajalle, tai kuvailla yksityiskohtaisesti joukkoja, joissa palvelit.

Lisäksi saatekirjeessä on tärkeää korostaa niitä yksilöllisiä ominaisuuksia ja ominaisuuksia, jotka ovat muita hakijoita edullisempia (esimerkiksi pitkä työkokemus tai ainutlaatuinen taito).

Kirjeessä tulee myös olla osio siitä, mikä houkutteli sinut tiettyyn tehtävään (esimerkiksi kätevä työaikataulu tai korkeat palkat).

Mitä ei tarvitse määritellä?

Saadaksesi halutun paikan, joitain virheitä tulee välttää.

  • Älä luettele kaikkia työpaikkoja, jos kokemuksesi on kymmeniä vuosia, on parempi keskittyä muutamaan suurimpiin yrityksiin.
  • Jos olet työskennellyt tietyssä yrityksessä lyhyen aikaa (enintään 1 vuosi), sinun ei pitäisi kirjoittaa tällaista kokemusta ansioluetteloon, koska työnantaja saattaa ajatella, että olet vastuuton henkilö, joka ei pysy yhdessä paikassa pitkään. Jos haluat silti sisällyttää tämän kohteen, selitä suluissa, miksi olet työskennellyt niin lyhyen ajan (esimerkiksi se oli työharjoittelu).
  • Ei tarvitse kirjoittaa yleislauseilla ja vakiolauseilla tai lisää tietoja Internetistä ansioluetteloosi, asiakirjan on vastattava persoonallisuuttasi.

Näytteet

Harkitse useita valmiita esimerkkejä tehtävän ansioluettelosta:

  • vartija;
  • turvallisuus kuljettaja;
  • henkivartija.

Nämä esimerkit helpottavat henkilökohtaisen ansioluettelosi kirjoittamista.

ei kommentteja

Muoti

kaunotar

Talo